【瑞方人力】成都勞務(wù)派遣公司_人事外包_崗位外包_薪稅服務(wù)_培訓(xùn)咨詢_行業(yè)獵頭

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長沙社?;鶖?shù)
類型 最低繳費基數(shù) 最高繳費基數(shù) 單位承擔(dān)比例 個人承擔(dān)比例 單位最低金額 個人最低金額 單位最高金額 個人最高金額
基本養(yǎng)老保險 3087 15435 16% 8% 493.92 246.96 2469.60 1234.80
基本醫(yī)療保險 3087 15435 8.7% 2.0% 268.57 61.74 1342.85 308.70
失業(yè)保險 3087 15435 0.70% 0.30% 21.61 9.26 108.05 46.31
工傷保險 3087 15435 0.56% 17.29 86.44
大病醫(yī)療 130 130
小計 801.39 447.96 4006.94 1719.81
合計 1249.35 5726.75

社保繳費計算方法

企業(yè)社保繳費基數(shù)不同,繳納費用不同

企業(yè)社保費用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+生育基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例。

公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔(dān)比例+個人承擔(dān)比例】

以成都最低企業(yè)社保費用計算為例:【包含大病醫(yī)療】

社保費用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下類型企業(yè)

長沙人事外包服務(wù)

免費贈送 1200元 大禮包

社保卡辦理

免費

¥200

醫(yī)療保險報銷

免費

¥200

社保轉(zhuǎn)入

免費

¥200

生育備案

免費

¥200

生育報銷

免費

¥200

社保信息修改

免費

¥200

標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)

  • 社保、公積金服務(wù)
  • 咨詢增值服務(wù)
  • 薪酬代發(fā)服務(wù)
  • 企業(yè)福利服務(wù)
  • 代理記賬服務(wù)

長沙人事外包資質(zhì)證書

社保常識

2019-2020年長沙社?;鶖?shù)調(diào)整與繳費比例|社保繳費基數(shù)是多少|(zhì)2020年養(yǎng)老保險繳費,醫(yī)療保險,生育保險繳費基數(shù)|長沙企業(yè)個人社保繳費基數(shù)|社?;鶖?shù)怎么算

成都公司社保開戶操作流程

  成都公司社保開戶操作流程,企業(yè)需要給員工繳納社保,對于現(xiàn)在越來越多朋友開始創(chuàng)業(yè),都需要知道國家規(guī)定需要給員工繳納社保。有的朋友不知道怎么開戶。下面我們就來看看成都公司社保開戶操作流程。

成都公司社保開戶操作流程 第1張

  其實對于中小型公司來說,招人專人管理社保特別費時費力,老板自己繳納又忙不過來。這個時候就可以找人事外包公司進(jìn)行操作了。一些大的企業(yè)都已經(jīng)實施這項合作了,我們還在等什么呢?快打開瑞方人力官網(wǎng)咨詢客服吧。

  成都企業(yè)社保開戶流程

  一、成都企業(yè)社保開戶流程

  1.申請單位持加蓋單位公章的《成都市社會保險卡制作申報表(單位)》向基本醫(yī)療保險關(guān)系所在地的市或區(qū)(市)縣經(jīng)辦機構(gòu)提出開戶申請;

  2.申請受理七個工作日后,申請單位憑《成都市社會保險卡制作申報表(單位)》及領(lǐng)卡人身份證原件和復(fù)印件領(lǐng)取社???。

  二、成都社保最高檔是多少

  成都社保最高檔是100%。

  成都社保繳納的檔次是針對個人的方式繳納養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險,也就是參加城鄉(xiāng)居民社會保險而言,通過單位交社保也就是參加城鎮(zhèn)職工社會保險的不分檔次,不過根據(jù)繳費基數(shù)的不同,每月實際繳納金額也會有所不同。

  個人將按照4%的比例繳納醫(yī)療保險,養(yǎng)老保險按照20%的比例繳費,并且養(yǎng)老保險可以分為四檔,最高檔的繳費基數(shù)是上一年度社會平均工資的100%,其次分別是80%,60%,最低檔是40%。

  三、2019年成都社保繳費基數(shù)

  養(yǎng)老保險繳費基數(shù)

  繳費工資上限和下限標(biāo)準(zhǔn),分別按2018年度全省城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資的300%和50%執(zhí)行。(上限:16179元、下限:2697元)

  醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險繳費基數(shù)

  繳費工資上限和下限標(biāo)準(zhǔn),分別按2018年度全省城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資的300%和60%執(zhí)行。(上限:16179元、下限:3236元)。

  四、2019年成都城鎮(zhèn)企業(yè)職工社會保險繳費比例

  養(yǎng)老保險:公司繳16%,個人繳8%;

  失業(yè)保險:公司繳0.6%,個人繳0.4%;

  工傷保險:公司繳根據(jù)行業(yè)確定基準(zhǔn)費率,實際費率為(基準(zhǔn)費率+浮動費率)×0.5,個人不繳;

  生育保險:公司繳0.8%,個人不繳;

  醫(yī)療保險:公司繳6.5%,個人繳2%