欄目:工傷保險 作者:瑞方人力 時間:2019-06-12
工傷保險一年要繳納多少錢?企業(yè)給員工買社保,里面就包含了工傷保險,很多時候大家不了解工傷保險,也就想要知道工傷保險一年要繳納多少錢?這個問題今天就可以在這篇文章得到解答。
“勞動法”規(guī)定,雇主有義務為雇員支付社會保障金(養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險和工傷保險三種保險均為強制保險)。如果您不參加員工的保險,全部費用由業(yè)主承擔,所以建議業(yè)主為員工付費。如果支付保險金,將發(fā)生事故費用,醫(yī)療保險基金將承擔醫(yī)療費用。工傷保險單位每月支付員工工資總額的0.6%,員工無需支付。 (業(yè)主拿營業(yè)執(zhí)照和法人代碼證書,到當?shù)厣鐣U暇稚暾?
社會保障包括:養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險,工傷保險,失業(yè)保險,生育保險
1.工傷保險由單位為現(xiàn)任員工處理,并支付月費。個人無需支付費用。
2.醫(yī)療保險由單位按照8%的員工工資總額支付,2%由個人提取。
企業(yè),事業(yè)單位,社會團體,民辦非企業(yè)單位,基金會,律師事務所,會計師事務所及其他有職工的個體工商戶應當參加工傷保險,并支付全體職工或者職工(以下簡稱作為雇員)的單位。工傷保險費,工人不付。工傷保險實行無責任賠償原則。該原則確定工傷保險的費用由企業(yè)或雇主按國家稅率支付,勞動者不支付任何費用。
國家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風險程度確定行業(yè)差異率,根據(jù)工傷保險資金的使用情況和工傷發(fā)生率確定各行業(yè)的稅率水平。社會保險經(jīng)辦機構應根據(jù)雇主使用工傷保險基金,工傷發(fā)生率和行業(yè)費率確定雇主的繳費率。
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