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個人繳社保與在單位繳的社保有什么不同?

欄目:社保常見問題  作者:瑞方人力  時間:2019-07-19

  個人繳社保與在單位繳的社保有什么不同?繳納社保不僅僅是企業(yè)必須要做的事,還有就是想要享受社保相關(guān)待遇的朋友也是需要繳納的,所以有朋友自己繳納社保。那么個人繳納的社保與單位繳的社保有什么不同呢?

個人繳社保與在單位繳的社保有什么不同? 第1張

個人社會保障與單位繳納的社會保障有什么區(qū)別?

  屬性本質(zhì)是不同的

  首先,我們需要了解的是,單位社會保障和個人社會保障金的保險性質(zhì)不同。

  企業(yè)支付的保險是五種保險,屬于員工保險,包括五種保險:養(yǎng)老,醫(yī)療,工傷,分娩和失業(yè)。它是退休后享受退休生活的企業(yè)員工的基本養(yǎng)老保險。

  我們?yōu)樽约褐Ц兜纳鐣kU屬于城鄉(xiāng)居民保險,即靈活的就業(yè)保險。這與兩種類型的員工保險不同,后者無法統(tǒng)一對待。雖然個人支付社會保障也參加養(yǎng)老金醫(yī)療保險,但支付金額,待遇和工作人員仍然不同。

  付款基數(shù)有所不同

  以北京地區(qū)為例:該單位社會保障金的支付基數(shù)為:去年該員工的平均工資(去年該員工的平均工資高于平均社會工資的300%,按300%支付;去年員工的平均工資低于一般社會工作者;如果工資為60%,則按60%支付。也就是說,支付的基數(shù)是社會保障與員工的平均工資掛鉤。

  個人社會保障繳款的支付基數(shù)固定在三個級別:高,中,低,供個人選擇。三個等級的支付基數(shù)是社會平均工資的60%至300%,與個人收入無關(guān)。

  不同的付款金額

  本單位支付單位和個人共同承擔(dān)的社會撫養(yǎng),醫(yī)療和失業(yè)保險工傷保險由單位支付,單位占大頭。在這方面,單位社會保障當(dāng)然比個人社會保障更有利。

  個人養(yǎng)老保險和社會保險醫(yī)療保險的所有費(fèi)用由個人承擔(dān)。

  不同的付款地點(diǎn)

  只要全職工作可以在員工的工作地點(diǎn)支付社會保障,單位就可以支付社會保障,無論是本地還是外國。支付社會保障金的個人必須是當(dāng)?shù)厝?,外國人員需要返回戶口登記以支付社會保障金。

  事實上,雖然我們個人支付社會保障的性質(zhì)和單位支付社會保障的性質(zhì)不同,但一般而言,社會保障繳款的時間越長,退休后可獲得的養(yǎng)老金就越多。但是,退休后的退休金取決于付款期限和基數(shù)。如果您想在退休后獲得更高的退休金,您必須延長付款期限。

  因此,社會保障越年輕,越早付款,越早付款,退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金就越多。

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