什么是勞務(wù)派遣?　　勞務(wù)派遣是一種特殊的用工方式，由勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同，再將勞動(dòng)者派向其他用工單位，由用工單位向派遣單位支付服務(wù)費(fèi)用。其運(yùn)作流程一

什么是勞務(wù)派遣?

　　勞務(wù)派遣是一種特殊的用工方式，由勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同，再將勞動(dòng)者派向其他用工單位，由用工單位向派遣單位支付服務(wù)費(fèi)用。其運(yùn)作流程一般是勞務(wù)派遣公司根據(jù)用工單位需求招聘合適勞動(dòng)者并簽訂勞動(dòng)合同，然后將勞動(dòng)者派遣到用工單位工作，勞動(dòng)者接受用工單位管理和指揮，從事相應(yīng)工作任務(wù)。

勞務(wù)派遣具有多種優(yōu)勢(shì)

　　對(duì)用工單位而言：用人機(jī)制靈活，可根據(jù)業(yè)務(wù)量增減人員，如生產(chǎn)旺季或項(xiàng)目高峰期增加人手，淡季或業(yè)務(wù)減少時(shí)減少人員，降低用人成本和管理成本，同時(shí)還能規(guī)避部分勞動(dòng)糾紛和法律風(fēng)險(xiǎn)，因?yàn)閯趧?dòng)者勞動(dòng)關(guān)系在勞務(wù)派遣公司。

　　對(duì)勞動(dòng)者來說：提供了更多就業(yè)機(jī)會(huì)，尤其是對(duì)于暫時(shí)難以找到穩(wěn)定長(zhǎng)期工作的人群，可作為過渡和積累工作經(jīng)驗(yàn)的途徑。

瑞方人力從事勞務(wù)派遣服務(wù)的優(yōu)勢(shì)

　　專業(yè)團(tuán)隊(duì)與豐富經(jīng)驗(yàn)：創(chuàng)立10余年，擁有一支由100余名資深人力資源服務(wù)專職人員組成的顧問團(tuán)隊(duì)，其中包括高級(jí)人力資源管理師、人力資源一級(jí)管理師等專業(yè)人才，在勞務(wù)派遣領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)豐富，能夠?yàn)槠髽I(yè)提供專業(yè)的解決方案。

　　廣泛的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)：總部位于成都，目前在四川全省21個(gè)地市州成立了分支機(jī)構(gòu)30余家，服務(wù)范圍覆蓋廣泛，可滿足不同地區(qū)企業(yè)的用工需求。

　　合規(guī)與信譽(yù)保障：作為四川省人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位，瑞方人力連續(xù)多年上榜四川服務(wù)業(yè)企業(yè)100強(qiáng)，榮獲四川省服務(wù)業(yè)“三百工程”重點(diǎn)企業(yè)、四川省人力資源服務(wù)5A級(jí)機(jī)構(gòu)等眾多榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng)，信譽(yù)良好，且嚴(yán)格遵守法律法規(guī)，確保勞務(wù)派遣服務(wù)的合規(guī)性。

　　強(qiáng)大的技術(shù)平臺(tái)支持：以采用專業(yè)的人力資源服務(wù)數(shù)字化平臺(tái)賦能業(yè)務(wù)開展，聚焦業(yè)務(wù)場(chǎng)景，滿足區(qū)域政策、組織職責(zé)、業(yè)務(wù)流程的多樣性和靈活性要求，為客戶提供準(zhǔn)確、安全、全流程可視化服務(wù)，提高服務(wù)效率和質(zhì)量。

　　個(gè)性化服務(wù)方案：通過線上線下一體化模式，充分滿足客戶的個(gè)性化需求，根據(jù)不同企業(yè)的特點(diǎn)和需求，創(chuàng)新產(chǎn)品方案、服務(wù)模式，為企業(yè)提供專業(yè)高效、多元靈活的綜合解決方案。

　　完善的人才儲(chǔ)備與招聘能力：依托豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)的招聘團(tuán)隊(duì)，整合多種招聘渠道，實(shí)現(xiàn)全渠道甄選、多維度觸達(dá)，能夠快速為企業(yè)選拔和派遣合適的人才，滿足企業(yè)多樣化的用工需求。

　　選擇瑞方人力勞務(wù)派遣服務(wù)，獲取專業(yè)、高效、可靠的人力資源解決方案。讓瑞方人力成為您企業(yè)發(fā)展的有力伙伴，共同開創(chuàng)美好未來。在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)環(huán)境中，瑞方人力將以卓越品質(zhì)和創(chuàng)新理念，為您的企業(yè)提供全方位支持，助力企業(yè)發(fā)展。