人力資源事務(wù)外包 五險一金
什么情形應(yīng)當認定為工傷?單位為員工辦理工傷保險參保繳費，員工因公受傷認定為工傷后，可以獲得工傷賠償。那么，什么情形應(yīng)當認定為工傷呢?什么情形應(yīng)當認定為工傷？ 《工傷……
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