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三亞社?;鶖?shù) | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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企業(yè)社保費用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+生育基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例。
公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔比例+個人承擔比例】
以成都最低企業(yè)社保費用計算為例:【包含大病醫(yī)療】
社保費用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)
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2019-2020年三亞社?;鶖?shù)調整與繳費比例|社保繳費基數(shù)是多少|2020年養(yǎng)老保險繳費,醫(yī)療保險,生育保險繳費基數(shù)|三亞企業(yè)個人社保繳費基數(shù)|社保基數(shù)怎么算
成都人事外包公司哪家好?人事外包是一項人事服務,很多企業(yè)個人選擇人事外包公司合作繳社保,企業(yè)找公司代繳社保節(jié)約成本,提高員工滿意度。個人找公司代繳社保節(jié)省跑社保局的時間,享受優(yōu)質服務。那么,成都人事外包公司哪家好呢?
人事外包這項人事服務,很多人力資源公司都有。提供人事外包服務的人力資源公司必須有人力資源服務許可證、勞務派遣經(jīng)營許可證。所以,大家在找人事外包公司的時候,可以找當?shù)氐娜肆Y源公司且擁有這兩個證件的公司。同時,大家還可以考慮一下合作公司的規(guī)模、口碑、收費等情況。
四川省瑞方人力資源管理有限公司(簡稱:瑞方人力(FindHR)),國內知名人力資源流程外包服務品牌,四川省人力資源服務5A級機構,四川省服務業(yè)“三百工程”重點企業(yè)。
瑞方人力總部位于成都,目前在四川全省21個地市州成立了分支機構近30家。合作客戶覆蓋金融、房地產(chǎn)、工程、IT、通訊、互聯(lián)網(wǎng)、消費品、醫(yī)療、政府、電力、燃氣、石油、航空等各行業(yè)領域。
創(chuàng)立10年,瑞方人力擁有一支由100多名資深人力資源專家組成的管理和服務顧問咨詢團隊,完善的人力資源流程外包管理體系和內部管理體系,依托數(shù)字化的管理平臺、標準化的流程管理和人員管理,輸出標準化的交付和服務。秉承“幫助每一家企業(yè)提升自己核心競爭力”的使命,以成為西部地區(qū)最具影響力的人力資源流程外包服務品牌為愿景,瑞方人力以客戶需求為導向,聯(lián)動全國資源為各合作企業(yè)提供崗位外包、勞務派遣、社保代理、薪稅優(yōu)化、行業(yè)獵頭以及培訓咨詢等全方位、多層次的顧問式人力資源解決方案,憑借規(guī)范、專業(yè)、穩(wěn)定的品質服務獲得勞動者的信賴、市場的認可以及行業(yè)的廣泛肯定。
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