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公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔(dān)比例+個人承擔(dān)比例】
以成都最低企業(yè)社保費(fèi)用計算為例:【包含大病醫(yī)療】
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2021四川高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。夏天的到來,對于戶外工作者和高溫環(huán)境工作者來說,每月將多一筆錢,那就是高溫補(bǔ)貼。今天給大家介紹一下2021四川高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。
2021年四川高溫津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),目前延續(xù)2018年7月1日起執(zhí)行的政策,具體如下:
一、高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)
用人單位向勞動者支付高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)由每人每天8-12元調(diào)整為每人每天10-18元。各市(州)可在上述范圍內(nèi),結(jié)合本地實際,合理確定本地區(qū)高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)。
二、發(fā)放范圍和條件
在高溫作業(yè)及在高溫天氣期間安排勞動者作業(yè)的企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟(jì)組織等用人單位安排勞動者在35℃(含35℃)以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃(不含33℃)以下的,在此條件下開展工作的,應(yīng)當(dāng)發(fā)放高溫津貼。
三、發(fā)放方式
我省自2007年建立高溫津貼制度以來,一直采用按天發(fā)放的方式,為保障勞動者基本權(quán)益同時又不過多增加用人單位的負(fù)擔(dān),在高溫津貼發(fā)放方式設(shè)置上仍選擇按天發(fā)放,即有一天算一天。同時,考慮到部分地級市高溫時間較長,有按月發(fā)放高溫津貼的意愿,我們將按月發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放時間的確定權(quán)交給有關(guān)地級市,由人社部門按規(guī)定另行制定調(diào)整方案上報我廳,我廳會同安監(jiān)、衛(wèi)計、工會等部門審核同意后執(zhí)行。
四、相關(guān)要求
用人單位應(yīng)結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)和工作條件,通過集體協(xié)商、簽訂集體合同或制定規(guī)章制度等方式,確定本單位高溫津貼發(fā)放的具體崗位和工種等,執(zhí)行本單位所在地的高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)。高溫津貼納入工資總額,防暑降溫飲料不得沖抵高溫津貼。
五、監(jiān)督檢查
各級人力資源社會保障部門要會同有關(guān)部門加大監(jiān)督檢查力度,對不按規(guī)定發(fā)放勞動者高溫津貼或違反其他勞動保障法律法規(guī)的行為,依法依規(guī)嚴(yán)肅查處。
2021四川高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。上文是高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、范圍、條件、方式,大家可以了解一下。單位不僅應(yīng)該給高溫環(huán)境工作者發(fā)放高溫補(bǔ)貼,還應(yīng)該按照規(guī)定購買社保。也可以找人力資源公司幫你辦理員工社保參保繳費(fèi)。
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